学習相談・就労相談

何かしたいけど、何をしたらいいかわからない、
自分の強みや長所がわからない、
再就職を考えている、
仕事や資格の情報を知りたいなど、
いろいろなご相談に専門のキャリアカウンセラー（CDA）が応じます。お気軽にご相談ください。

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CDAの紹介

CDAとは、キャリア・デベロップメント・アドバイザーの略です。
今年度、担当させていただく主なCDAを紹介します。
特に、男性カウンセラーをご希望の場合は、お問い合わせください。

金築　理恵　Rie Kanechiku

今の自分となりたい自分、今できる事と将来やりたい事。
自分の能力を発揮するステージ！
皆さんの目線に立ったキャリアデザインづくりをお手伝いします。

越野　由美子　Yumiko Koshino

ストレスフル時代の中で、女性のハッピーキャリアづくりを応援します。
いっしょにあなたの“キラリ”を見つけましょう！

小原　ちはる　Chiharu Kohara

人生の主役としてあなたが最もあなたらしくあるように。ブランクがあっても大丈夫！
今までのキャリアや適性、学習を活かして活躍できる目的地までサポートします。

宮﨑　結花　Yuka Miyazaki

今までの経験に無駄は、ひとつもありません。今、未来のために、あの事柄があったのだと、あなたの過去に意味付けし、多いに活かしていくサポートをします。

個人情報の取り扱いについて

●カウンセラーについて

当協議会のカウンセラーは、CDA（キャリア・デベロップメント・アドバイザー）／キャリアカウンセラーの資格を取得しています。

●守秘義務

相談者がカウンセラーと話した内容などの個人情報は、すべて秘密厳守されます。

相談事例

Ｑ．自分に向いている仕事がわかりません。

Ａ．まず自己分析をしっかりやりましょう。何をしてきたのか（経験）、何ができるのか（能力）、何がやりたいのか（目標・夢）、何を大切にしているのか（価値観）等を自分自身で整理します。自己分析により自己理解（自分自身を知る）が深まり、自分に向いている仕事がみえてきます。

Ｑ．自分の経験や能力が活かせる企業の求人がありません。

Ａ．直接は関係ないようでも、必ず経験や能力が活かせる企業の求人はあります。まず、仕事理解（業界研究・企業研究）を深めることです。求人企業で求められる人物像を把握することで、自分自身とのマッチングを図ります。また、求人情報収集はあまり条件を絞らずに、幅広く情報収集することをお勧めします。

Ｑ．中高年での再就職は難しいですか？

Ａ．若い年代の方と比べると年齢的なハンディーがあるのは間違いありません。ただ、社会経験の長いベテランの方を求める企業もありますし、あきらめないことです。若い年代の方にはない、中高年の強みは何かを明確にし、企業にアピールすることが必要です。謙虚な姿勢で、十分な準備の元に就職活動を行えば、必ず再就職できます。

Ｑ．仕事をやめてからブランクが長いので不安があります。

Ａ．当然不安はあると思います。まず、ブランクの間何をしていたのかを整理することが必要です。企業側からすれば、何をしていたのか明確になれば、あまり気にかけません。その事よりも企業に入ってからどうなのか、将来的な面での視点で選考します。再就職に向けて講座受講などでスキルアップすれば、自信も出てくると思います。